25. Treffen zum Thema „Sucht am Arbeitsplatz – Vorbeugung, Intervention, Beratung und Hilfe“

In Deutschland sind rund acht Millionen Menschen suchtkrank, damit leidet jeder Zehnte unter einer Abhängigkeit, die sich mehr oder weniger stark und sichtbar auch auf den Arbeitsplatz auswirkt. Suchtprobleme verursachen zudem immense volkswirtschaftliche und betriebswirtschaftliche Kosten. Sucht- bzw. Abhängigkeitserkrankungen, u. a. in den Bereichen Alkohol, Nikotin, Cannabis, Medikamente, illegale Drogen, Glücksspiel, Digitale Medien und Internet, wirken sich auf die Arbeitsfähigkeit sowie die mentale und körperliche Gesundheit der Beschäftigten aus, zum Teil mit dramatischen Folgen, wie zum Beispiel Verlust des Arbeitsplatzes, lange Klinikaufenthalte und sozialer Abstieg.

Führungskräfte mit Personalverantwortung nehmen eine Schlüsselrolle bei der betrieblichen Suchtprävention ein. Gerade ein sensibles Wahrnehmen von Warnsignalen (hohe Fehlerquote, auffällige Leistungseinbußen oder sozialer Rückzug), ein frühzeitiges, klärendes Gespräch und die Einbeziehung betrieblicher Ansprechpartner sind Bestandteile gesunder Führung.

Doch die Praxis zeigt: Noch immer ignorieren viele Vorgesetzte viel zu lange offensichtliche suchtbedingte Probleme ihrer Mitarbeitenden, meist, weil sie nicht geschult sind, rechtzeitig und angemessen zu reagieren. Manchmal scheuen sich Führungskräfte, Beschäftigte mit ihrer Sucht zu konfrontieren oder sie fürchten das Aufkommen eines Konflikts.

Die Hoffnung, das Problem werde sich schon von allein lösen, erfüllt sich meistens nicht. Vorgesetzte müssen wissen, dass sie Betroffene nicht therapieren können. Doch sie können dabei motivieren und dabei unterstützen, frühzeitig professionelle Hilfe zu finden und in Anspruch zu nehmen.

In Anlehnung an unsere Netzwerkveranstaltung zum Thema „Psychische Gesundheit im Unternehmen“ im Oktober 2025 möchten wir aufbauend in unserem anstehenden Netzwerktreffen über das Thema Sucht am Arbeitsplatz informieren, unterschiedliche Präventions- und Interventionsmöglichkeiten vorstellen und einen Blick auf die rechtlichen Aspekte werfen.

Die Netzwerkveranstaltung, zu der wir Sie herzlich einladen, findet statt am

Freitag, 29.05.2026, 08.30 bis ca. 14.30 Uhr,
im Akademiehotel Rastede,
Oldenburger Straße 118, 26180 Rastede.

Für das Treffen haben wir folgenden zeitlichen Ablauf vorbereitet

08.30 Uhr
Ankommen bei Kaffee und Tee

09.00 Uhr
Begrüßung

09.15 Uhr
Impulsvorträge

1. Suchtgefahren erkennen und vorbeugen
   1. Schwerpunkt: Alkohol und Glücksspiel
      Hauke Holm
      Einrichtungsleitung
      Fachstelle Sucht Ammerland, Bad Zwischenahn
      Diakonisches Werk der Ev.-Luth. Kirche in Oldenburg e.V., Oldenburg
   2. Schwerpunkt: Illegale Substanzen und Medien
      Kyra Bornhorst
      Einrichtungsleitung
      Paritätische Suchthilfe Niedersachsen gGmbH
      Drogenberatung Rose Oldenburg
      Fachstelle für Sucht und Suchtprävention, Oldenburg
2. Rechte und Pflichten als Arbeitgeber
   Rechtsanwalt Benjamin Schulte-Sienbeck
   Verbandsjurist
   Arbeitgeberverband Oldenburg e.V., Oldenburg

11.00 Uhr
Snack & Talk: Erfahrungsaustausch und Netzwerken bei einem Lunch-Imbiss

11.30 Uhr
World Café: Austausch an Thementischen

13.45 Uhr
Plenum

14.15 Uhr
Möglichkeit zum Netzwerken

ca. 14.30 Uhr
voraussichtliches Ende der Veranstaltung

Wir bitten um verbindliche Anmeldung spätestens bis zum 20.05.2026 ausschließlich per E-Mail an: irina.boerchers@agv-oldenburg.de mit folgenden Angaben: Vor- und Nachname, Unternehmen bzw. Institution der teilnehmenden Person(en). Wenn Sie mehrere Personen anmelden, vergessen Sie bitte nicht, die jeweiligen E-Mail-Adressen mitanzugeben.

Datenschutzhinweis: https://www.agv-oldenburg.de/datenschutz 

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Sie erreichen uns unter der Telefonnummer: 0441 21027-12.